Per fare la nostra conoscenza

Headhunting di professionisti delle vendite
seguito professionisti delle vendite

Per più di due decenni, salesjob è stato uno degli indirizzi migliori per la caccia professionale per i professionisti delle vendite in Europa. Ciò significa che, in passato abbiamo operato con grande beneficio per i nostri clienti. Tuttavia, o per meglio dire, proprio per questo ci atteniamo costantemente alla nostra strategia di successo di ottimizzazione continua delle prestazioni. In ultima analisi, ciò deriva dal fatto che gli scenari di vendita sono in continua evoluzione. Ecco perché l’headhunting deve mutare in base all'esperienza e alla competenza di prima classe.

Questo è il motivo per il quale noi di salesjob mettiamo continuamente in discussione i nostri processi di ricerca. Adattiamo e combiniamo metodi, li rendiamo più precisi e li perfezioniamo con l'obiettivo di migliorare la qualità del nostro servizio di caccia alle teste. Tutto ciò non significa altro che metterti in contatto con la migliore forza di vendita chiave disponibile sul mercato.

La nostra offerta

Consulenza personale di
Headhunting e Ricerca esecutiva

Solo chi conosce le vendite può trovare la migliore forza di vendita
salesjob è una società di cacciatori di teste che ricerca i migliori collaboratori chiave nello specifico settore delle vendite. Di conseguenza, anche i nostri consulenti di ricerca del personale e i cacciatori di teste devono essere esperti di prima classe nelle vendite. Ecco perché non solo una laurea, qualifiche professionali e compatibilità con la nostra cultura aziendale sono un must assoluto per un cacciatore di teste di salesjob. L'esperienza pratica nelle vendite è almeno altrettanto importante, perché solo coloro che hanno sperimentato personalmente i requisiti speciali delle vendite possono valutare realisticamente se incontreranno effettivamente potenziali candidati.

Restiamo migliori

Due specialisti e un team di esperti di prima classe

L’orientamento pratico e coerente che abbiamo descritto è stato implementato nel team dall’Amministratore Delegato Clemens Nau nel 2000, anno in cui ha fondato la propria azienda e ha fissato quindi gli standard per la caccia alle teste soprattutto per i professionisti delle vendite. Dopo gli studi in ingegneria industriale, Clemens Nau ha maturato una lunga esperienza in posizioni manageriali di vendita in aziende internazionali. Ha operato anche nel settore della logistica e dell'industria automobilistica e ha anche ricoperto il ruolo di responsabile delle vendite di un mercato del lavoro online di successo.

Al suo fianco lavora in una posizione di leadership Michael Lainer, un esperto che dopo aver completato la sua formazione in ingegneria informatica e aver studiato gestione aziendale, ha ricoperto il ruolo di Responsabile del budget e del personale presso la più grande società commerciale austriaca.

Nonostante le proprie mansioni di gestione strategica e operativa che svolgono in salesjob, entrambi gli esperti consigliano comunque i propri clienti e supervisionano personalmente i progetti. Entrambi distano solo una telefonata o un'e-mail da dove ti trovi.